当前位置:武汉横店影视股份有限公司窍门普通员工如何给领导敬酒 给领导敬酒要注意什么
普通员工如何给领导敬酒 给领导敬酒要注意什么
2022-09-22

中国酒桌文化是很浓厚的,每个人在生活或工作中,都会经历不同的酒局。酒桌上的基本礼节和共识,是职场人要学习的技能。作为公司的员工如何给领导敬酒呢,给领导敬酒需要注意什么,小伙伴们看文章内容学习一下吧!

普通员工如何给领导敬酒

等双方领导互相敬酒结束,等比你级别高的自己领导都敬过对方的某个领导之后,然后你在起身去敬酒。

注意,作为普通员工,最好双手端杯、起身,走过去敬酒,敬酒结束之后,主动给对方领导将小酒杯加上酒,再返回自己的座位。

还有一种情况,遇到比较冷场的时候,如果这时领导之间还没有互相敬酒结束,也不要再等了,果断起身敬酒热场。要灵活把握现场的氛围。

如果要倒酒,也是先给对方的最大领导先倒,再给自己的最大领导倒酒,依次类推。

给领导敬酒要注意什么

第一,要看清楚领导的级别,几个领导在场,一定要先敬级别高的。

第二,要分清楚主客,如果有客人在,先征求自己领导的意见,然后敬客人中的领导。

第三,不能强求领导喝酒,自己表示敬意即可,领到自己随意喝就行,也不要说什么:“领导,我干了,您随意。”感觉自己很豪爽,却把领导强行绑架。

第四,适可而止,一杯即可,千万不要没头没尾、没完没了的敬酒,那样会让人反感。

公司内部聚餐如何敬酒

这种局比外部接待要简单一些。

一般来说,要等领导先发话,一般主要的几个领导,按级别从高到低,会分别先提3杯酒,大家一起喝。

一起喝完之后,便进入了敬酒的环节。

按照职位从高到低,先敬最大的领导,把你们最大的领导当成上面外部接待对方最大的领导去敬酒就对了。

内部喝酒讲究的不是很多,毕竟都是自己人,大领导照顾到,其他人员随意些也可以。但一定是先敬领导,再敬同事。

相关新闻

敬酒是中国人的传统文化,“酒文化”是职场中人必不可少的技能,先敬领导是正常行为,人之常情,无可厚非。所以一定要注意,除非领导真的不在乎,但这样的领导很少见。职场如江湖,且行且谨慎!